חוּפְשַת לֵידָה יחסי עבודה
לועזית: maternity leave

חופשה בתשלום, הניתנת לעובדת בתוקף חוק או הסכם עבודה, במקרה של היעדרות מהעבודה בשלבים האחרונים של ההריון ובתקופה מסוימת לאחר הלידה. החופשה מגיעה לעובדת בהיריון, המשלמת בקביעות תשלומים לביטוח לאומי, על פי התנאים הקבועים בחוק ובתקנות. חופשת לידה אינה קוטעת את רצף הזכויות של העובדת ובמהלכה ממשיכה העובדת לצבור ותק, לרבות ימי חופשה. כמו כן חייב המעסיק להפריש בתקופה זו את חלקו לקרן פנסיה או לביטוח ובלבד שגם העובדת תתחייב לשלם את חלקה בתקופה זו.